28 logiciels de comptabilité pour entreprises suisses comparés (2026)
Quel logiciel de comptabilité convient à votre PME suisse? Le grand comparatif suisse avec 28 programmes de comptabilité — prix actuels, forces et limites.
L’essentiel en bref
- Les 28 solutions décomptent toutes la TVA selon le droit suisse, produisent des factures QR et lisent les extraits bancaires. Ces trois points ne séparent rien — ils sont le ticket d’entrée sur le marché.
- La séparation se fait à la paie: 13 des 28 solutions traitent les salaires entièrement avec les annonces électroniques, 6 de manière limitée seulement, 9 pas du tout. Aucun autre critère ne raccourcit la liste aussi vite.
- Côté prix: 12 fournisseurs indiquent publiquement un prix d’entrée, le médian est de CHF 25.– par mois, le plus élevé publié de CHF 65.– — hors TVA, état juillet 2026. Pour 16 solutions, le prix commence par un appel téléphonique.
- 7 solutions ont un palier gratuit permanent. La limite porte presque toujours sur le volume — pièces, mandats, utilisateurs — et non sur des fonctions manquantes.
- Côté exploitation: 21 solutions fonctionnent dans le navigateur, 12 exclusivement là, 16 s’installent sur un ordinateur propre. 24 des 28 fournisseurs ont leur siège en Suisse.
- Cette vue d’ensemble ne contient aucun classement et aucune note globale. Le tableau est ordonné alphabétiquement, et celui qui fixe la pondération détermine le vainqueur.
Là où les 28 solutions sont identiques
Trois choses, chaque solution de cette vue d’ensemble sait les faire: décompter la TVA selon le droit suisse, produire des factures QR et lire des extraits bancaires au format camt. Les 28, sans exception. Une caractéristique que toutes remplissent n’est pas un critère de choix — c’est la condition sous laquelle un programme est vendable en Suisse.
C’est la raison pour laquelle une sélection par liste de fonctions prend si longtemps: les listes des fournisseurs commencent presque toutes par les mêmes trois points. Les réponses divergent plus bas — à la paie, à l’exploitation, aux monnaies et à la question de savoir où les chiffres vont ensuite.
À quel point la paie raccourcit la liste
La capacité de paie relevée des 28 solutions. Aucun autre critère ne divise la liste aussi nettement — et aucun n’est décrit dans les fiches techniques de manière aussi identique.
- complet, avec déclarations électroniques
- 13
- limité, déclarations à la main
- 6
- absent
- 9
Cinq critères dans l’ordre où ils raccourcissent la liste
Chacun de ces cinq critères se répond par oui ou par non avant même de demander une seule offre. L’ordre suit l’effet: le premier élimine le plus, le cinquième le moins — mais le cinquième est le plus coûteux lorsqu’il manque.
Salaires: oui ou non
Si vous avez des employés, il vous faut les annonces électroniques à l’AVS, l’AC, l’assurance-accidents, la caisse de pension et l’impôt à la source. 13 des 28 solutions le savent entièrement. Si vous n’avez pas d’employés, biffez le critère complètement — et les 9 solutions qui auraient échoué autrement vous sont à nouveau ouvertes.
Accès: navigateur ou ordinateur propre
Si plusieurs personnes doivent comptabiliser depuis des lieux différents, le cloud est la réponse la plus courte: 21 des 28 solutions fonctionnent dans le navigateur, 12 exclusivement là. Si vous travaillez en un lieu et voulez garder les données dans la maison, 16 solutions à installation locale entrent en ligne de compte; travailler sans connexion, 16 le peuvent.
Raccordements: monnaies et interfaces
Si vous facturez ou achetez en euros, il vous faut plusieurs monnaies — 21 des 28 solutions les gèrent, 7 non. Si un système de caisse, une boutique en ligne ou une saisie du temps doit livrer des chiffres au lieu que quelqu’un les ressaisisse, il vous faut une interface ouverte: 22 en offrent une.
Prix et information sur le prix
Le prix seulement maintenant, et en deux parties. 12 fournisseurs indiquent publiquement un prix d’entrée, au milieu CHF 25.– par mois. Chez les 16 autres, le prix commence par un appel: 9 ne vendent que par partenaires, 3 ne donnent des prix que sur demande, 2 uniquement dans leur propre calculateur. Intégrez ce temps à votre calendrier.
Sortie: export des données et conservation
Le critère qui ne figure dans aucune offre. Selon l’article 958f du Code des obligations, vous devez conserver livres et pièces comptables dix ans; un abonnement se résilie en un mois. Demandez avant la signature dans quel format vous récupérez écritures, pièces et plan comptable — et essayez l’export dans l’accès de test, non après la résiliation.
Ce que vous devez budgéter
Les 12 prix d’entrée publiés, par tranches. Les tranches sont fixes et ne sont pas calculées à partir de ces données — c’est la seule manière de comparer la catégorie avec une autre.
- gratuit (entrée à 0)
- 5
- moins de CHF 30
- 3
- CHF 30 à 59
- 2
- CHF 60 et plus
- 2
Les 28 solutions, une par ligne
La vue complète, ordonnée alphabétiquement et expressément sans classement. Là où aucun prix ne figure, la cellule dit pourquoi — «uniquement par partenaires», «uniquement sur demande», «uniquement dans le calculateur». Ce n’est pas une lacune de ce relevé, mais une constatation relevée sur le fournisseur.
| Solution | Prix catalogue | Modèle tarifaire | Version gratuite | Mode d’exploitation | Salaires (Swissdec) |
|---|---|---|---|---|---|
| Abacus | via partenaire | via partenaire | – | Cloud + Poste/Serveur | ✓ |
| Accounto | via partenaire | via partenaire | – | Cloud | ✓ |
| Atlanto | CHF 45–55 par mois | Abonnement | – | Cloud | limité |
| Banana Buchhaltung Plus | CHF 0–15 par mois | Abonnement ou licence | ✓ | Poste/Serveur + Cloud | limité |
| bexio | CHF 35–119 par mois | Abonnement | – | Cloud | ✓ |
| blue office | via partenaire | Abonnement ou licence | – | Poste/Serveur + Cloud | – |
| CashCtrl | via calculateur | Abonnement | ✓ | Cloud | limité |
| ClubDesk | CHF 0–41 par mois | Abonnement | ✓ | Cloud | – |
| Comatic | sur demande | Abonnement ou licence | – | Cloud + Poste/Serveur | limité |
| Crésus | via calculateur | Abonnement ou licence | – | Poste/Serveur + hébergé | ✓ |
| Dynamics 365 Business Central | CHF 65–89 par mois | Abonnement | – | Cloud + Poste/Serveur | limité |
| Infoniqa ONE 50 | via partenaire | Abonnement ou licence | – | Poste/Serveur + hébergé | ✓ |
| KLARA | dès CHF 26 par mois | Abonnement | – | Cloud | ✓ |
| Magic Heidi | CHF 0–39 par mois | Abonnement | ✓ | Cloud | – |
| Milkee | CHF 25–50 par mois | Abonnement | – | Cloud | – |
| myfactory | via partenaire | via partenaire | – | Cloud | ✓ |
| Odoo | pas de prix en francs | Abonnement | ✓ | Cloud + Poste/Serveur | limité |
| Opacc ERP | sur demande | Abonnement ou licence | – | Cloud + Poste/Serveur | – |
| pebe | sur demande | Abonnement ou licence | – | Cloud + Poste/Serveur | ✓ |
| Pfeffersack | CHF 5–7 par mois | Abonnement | – | Cloud | – |
| PROFFIX Px5 | via partenaire | via partenaire | – | Poste/Serveur + hébergé | ✓ |
| SAP Business One | via partenaire | via partenaire | – | Cloud + Poste/Serveur | – |
| SelectLine | via partenaire | via partenaire | – | Poste/Serveur + hébergé | ✓ |
| shakehands Kontor | prix d’achat | Licence | – | Poste/Serveur | – |
| smallinvoice | CHF 0–45 par mois | Abonnement | ✓ | Cloud | – |
| Swiss21 | CHF 0–49 par mois | Abonnement | ✓ | Cloud | ✓ |
| Topal | via partenaire | via partenaire | – | Poste/Serveur + hébergé | ✓ |
| WinBIZ | CHF 64 par mois | Abonnement ou licence | – | Poste/Serveur + hébergé | ✓ |
Quelles solutions entrent en ligne de compte pour quel cas
Les mêmes 28 solutions, groupées selon les caractéristiques qui décident réellement du choix. Une solution peut figurer dans plusieurs groupes — les groupes sont des critères et non des tiroirs.
Pour raisons individuelles et petites entreprises 19
Adéquation relevée d’au moins 2 sur 3 pour une raison individuelle ou une petite entreprise. Ce groupe suit l’adéquation et non le prix: des 16 solutions sans prix publié, neuf figurent ici — dont deux avec un palier gratuit permanent. «N’indique aucun prix» ne veut pas dire «rien pour les petites entreprises».
Accounto, Atlanto, Banana Buchhaltung Plus, bexio, blue office, CashCtrl, Comatic, Crésus, Infoniqa ONE 50, KLARA, Magic Heidi, Milkee, Odoo, pebe, Pfeffersack, shakehands Kontor, smallinvoice, Swiss21, WinBIZ
Avec comptabilité des salaires complète 13
Décompte les salaires et sert les annonces électroniques. Pour toute entreprise avec des employés, le premier groupe où chercher.
Abacus, Accounto, bexio, Crésus, Infoniqa ONE 50, KLARA, myfactory, pebe, PROFFIX Px5, SelectLine, Swiss21, Topal, WinBIZ
Sans comptabilité des salaires 9
Éliminé pour les entreprises avec des employés — et pour les raisons individuelles sans personnel, précisément le groupe des solutions les plus légères.
blue office, ClubDesk, Magic Heidi, Milkee, Opacc ERP, Pfeffersack, SAP Business One, shakehands Kontor, smallinvoice
Avec palier gratuit permanent 7
Limité en règle générale par le nombre de pièces, de mandats ou d’utilisateurs, non par des fonctions manquantes.
Banana Buchhaltung Plus, CashCtrl, ClubDesk, Magic Heidi, Odoo, smallinvoice, Swiss21
Exclusivement dans le navigateur 12
Pas d’installation locale. Pour des équipes réparties la réponse la plus courte, pour les entreprises qui veulent leurs données dans la maison la mauvaise.
Accounto, Atlanto, bexio, CashCtrl, ClubDesk, KLARA, Magic Heidi, Milkee, myfactory, Pfeffersack, smallinvoice, Swiss21
Installable sur un ordinateur propre 16
Tourne dans la maison, souvent en plus de la variante cloud du même fournisseur.
Abacus, Banana Buchhaltung Plus, blue office, Comatic, Crésus, Dynamics 365 Business Central, Infoniqa ONE 50, Odoo, Opacc ERP, pebe, PROFFIX Px5, SAP Business One, SelectLine, shakehands Kontor, Topal, WinBIZ
Sans prix publié 16
Ici la comparaison commence par une demande. Ce n’est pas un motif d’exclusion, mais un facteur de temps qu’il faut connaître avant d’établir la liste de sélection.
Abacus, Accounto, blue office, CashCtrl, Comatic, Crésus, Infoniqa ONE 50, myfactory, Odoo, Opacc ERP, pebe, PROFFIX Px5, SAP Business One, SelectLine, shakehands Kontor, Topal
Les 28 solutions en détail
Chaque solution avec son positionnement, son prix et ses limites, ordonnée alphabétiquement. Prix et caractéristiques sont des valeurs relevées avec date de vérification; forces et limites sont notre appréciation issue de la documentation des fournisseurs et des accès de test. Elles figurent mot pour mot sur la page produit correspondante — deux appréciations du même programme divergeraient dès que quelqu’un n’en met à jour qu’une.
Abacus
Poids lourd ERP, salaires les plus complets
Le poids lourd : ERP suisse offrant la couverture salaires et RH la plus complète du pays – mais toujours avec un partenaire et un budget de projet.
- Prix
- Abacus ne publie pas de prix. Offre via un partenaire, selon les modules, le nombre d’utilisateurs et le projet d’implémentation. — État août 2026
- Pour qui
- PME en croissance dès une vingtaine d’employés, entreprises aux salaires complexes (horaires, CCT, construction) et fiduciaires.
- Éditeur
- Abacus Research AG
- Siège
- Wittenbach SG
- Mode d’exploitation
- Cloud · Poste/Serveur
- Salaires (Swissdec)
- complet, avec déclarations électroniques
Points forts
- Salaires et RH font référence en Suisse (CCT, Swissdec, gestion du temps)
- Évolue de la PME au moyen segment supérieur
- Solutions sectorielles (construction, fiduciaire, santé, secteur public)
- Très haute conformité au droit suisse et aux exigences de révision
Limites
- Pas de libre-service : implémentation, formation et suivi via un partenaire
- Tarifs opaques, coût global connu seulement après offre
- Nettement surdimensionné pour indépendants et associations
Accounto
Automatisé, via la fiduciaire
Plateforme d’automatisation pour fiduciaires : les pièces sont comptabilisées par la machine, la PME ne fait que fournir et consulter.
- Prix
- généralement obtenu via la fiduciaire ; prix négocié auprès d’elle — État août 2026
- Pour qui
- PME dont la fiduciaire utilise Accounto – et fiduciaires souhaitant automatiser les tâches de routine.
- Éditeur
- Accounto AG
- Siège
- Zürich
- Mode d’exploitation
- Cloud
- Salaires (Swissdec)
- complet, avec déclarations électroniques
Points forts
- Fort degré d’automatisation du traitement des pièces
- Répartition claire des tâches entre PME et fiduciaire
- Chiffres à jour en continu au lieu du travail de fin d’année
- Conçu pour les exigences suisses
Limites
- Pas librement disponible pour les clients finaux
- Comptabilité financière pure – ni commandes ni stocks
- Dépendance au choix de la fiduciaire
Atlanto
Cloud modulaire suisse
Jeu de construction cloud suisse de Saint-Gall : facturation et comptabilité comme noyau, saisie du temps et gestion des contacts en options séparées.
- Prix
- Sales and Accounting CHF 44.90/mois · Time Management CHF 10.–/mois · Contact Manager CHF 0.– ; 30 jours d’essai — État août 2026
- Pour qui
- Petites entreprises avec premiers employés, qui veulent comptabilité, saisie du temps et gestion des clients dans un seul compte.
- Éditeur
- Atlanto AG
- Siège
- St. Gallen
- Mode d’exploitation
- Cloud
- Salaires (Swissdec)
- limité, déclarations à la main
Points forts
- Prix des modules clairs – on ne paie que ce qu’on utilise
- Gestion des contacts avec entonnoir de vente incluse gratuitement
- Saisie du temps et absences reliées directement à la facturation
- App Market pour les extensions, hébergement suisse
Limites
- Partie salaires sans certification Swissdec – pas de déclaration électronique
- Pas de module de stocks, pas de multidevises
- Le module central est obligatoire : rien ne démarre sous CHF 45.–
Banana Buchhaltung Plus
Économique, hors ligne, standard associatif
Comptabilité selon le principe du tableur : très économique, utilisable hors ligne et solution de référence pour les associations et micro-entreprises.
- Prix
- dès env. CHF 149.–/an (Advanced), soit environ CHF 13.–/mois ; version gratuite limitée en nombre de lignes — État août 2026
- Pour qui
- Associations, fondations, raisons individuelles, activités accessoires – partout où une comptabilité en partie double suffit sans ERP.
- Éditeur
- Banana.ch SA
- Siège
- Lugano TI
- Mode d’exploitation
- Poste/Serveur · Cloud
- Salaires (Swissdec)
- limité, déclarations à la main
Points forts
- Rapport qualité-prix quasi inégalé, avec entrée gratuite
- Fonctionne comme un tableur – rapide pour les personnes à l’aise avec les chiffres
- Tourne hors ligne sur Windows, Mac et Linux ; le fichier reste chez vous
- Modèles suisses prêts à l’emploi, décompte TVA et caisses d’association inclus
Limites
- Salaires basiques seulement – pas de déclaration Swissdec
- Rapprochement bancaire moins automatisé que chez les offres cloud
- Pas de CRM, pas de chaîne de commandes, esthétique sobre
bexio
Tout-en-un cloud pour petites structures
Le standard cloud le plus répandu chez les petites entreprises suisses : offre, facture, banque et comptabilité au même endroit, avec le plus grand réseau de fiduciaires.
- Prix
- dès env. CHF 39.–/mois (Starter) ; forfaits Pro env. CHF 65–115.–/mois, salaires et autres modules payants — État août 2026
- Pour qui
- Artisans, agences et prestataires de 1 à 20 employés qui travaillent en ligne et laissent leur fiduciaire consulter les données.
- Éditeur
- bexio AG
- Siège
- Rapperswil-Jona SG
- Mode d’exploitation
- Cloud
- Salaires (Swissdec)
- complet, avec déclarations électroniques
Points forts
- Courbe d’apprentissage très courte, interface épurée
- Rapprochement bancaire automatique avec la plupart des banques suisses
- Vaste réseau de fiduciaires – presque toutes le connaissent
- Plus de 300 interfaces et applications (caisse, saisie du temps, boutique)
Limites
- Comptabilité analytique, stocks et production rudimentaires
- Les coûts grimpent vite avec le nombre d’utilisateurs et les modules
- Aucun fonctionnement hors ligne, pas de version poste de travail
blue office
Gestion des marchandises pour artisanat et commerce
ERP lucernois centré sur la gestion des marchandises et le traitement des commandes – la comptabilité y est l’aboutissement d’une chaîne commerciale, non le point de départ.
- Prix
- blue office ne publie pas de prix. Versions de base, modules complémentaires et forfaits spéciaux via le commerce spécialisé ; achat ou abonnement. — État août 2026
- Pour qui
- Entreprises de commerce, d’artisanat et de production avec stocks, qui traitent offre, commande, stock et comptabilité dans un seul système.
- Éditeur
- blue office ag
- Siège
- Hochdorf LU
- Mode d’exploitation
- Poste/Serveur · Cloud
- Salaires (Swissdec)
- absent
Points forts
- Gestion des marchandises mature avec stocks et multidevises
- Saisie mobile via blue office go
- Marketplace d’add-ins pour l’extension
- Achat possible au lieu de l’abonnement, exploitation en interne
Limites
- Pas de comptabilité des salaires propre – solution séparée nécessaire
- Prix uniquement via le commerce spécialisé
- Allemand uniquement, mise en place sous forme de projet
CashCtrl
Comptabilité cloud sobre, API ouverte
Comptabilité cloud suisse sobre avec une API inhabituellement ouverte – appréciée des utilisateurs à l’aise avec la technique et des associations.
- Prix
- version gratuite pour les petits mandats ; Pro dès env. CHF 290.–/an, soit environ CHF 24.–/mois — État août 2026
- Pour qui
- Indépendants, associations et petites structures à l’aise avec le numérique, qui comptabilisent eux-mêmes et veulent automatiser les flux.
- Éditeur
- CashCtrl GmbH
- Siège
- Suisse
- Mode d’exploitation
- Cloud
- Salaires (Swissdec)
- limité, déclarations à la main
Points forts
- Palier gratuit généreux, puis tarif très modéré
- API documentée, import/export sans obstacle
- Comptabilité en partie double propre avec plans comptables suisses
- Aucune obligation de passer par un revendeur – prêt immédiatement
Limites
- Pas de salaires Swissdec complets
- Petite société derrière le produit, écosystème réduit
- Pas d’application mobile dédiée
ClubDesk
Gestion d’association avec caisse
Pas une comptabilité d’entreprise mais une gestion d’association : membres, cotisations, agenda et site web – la caisse découle des factures émises.
- Prix
- Free CHF 0.– (50 membres) · S CHF 13.– · M CHF 20.– · L CHF 36.– · XL CHF 41.–/mois, selon le nombre de membres — État août 2026
- Pour qui
- Associations et fondations dirigées bénévolement, dont le trésorier n’a pas de formation comptable et qui ont de toute façon besoin de gérer les membres.
- Éditeur
- reeweb ag
- Siège
- Basel
- Mode d’exploitation
- Cloud
- Salaires (Swissdec)
- absent
Points forts
- Choix entre comptabilité en partie double, compte de recettes-dépenses et livre de caisse
- Les écritures naissent automatiquement des factures et des encaissements
- Membres, agenda, documents et site web dans le même outil
- Palier gratuit pour petites associations, serveurs à Zurich
Limites
- Ni salaires ni stocks – pas une solution pour les entreprises
- Profondeur comptable volontairement limitée
- Allemand uniquement, pas d’API, pas d’application mobile
Comatic
Logiciel suisse modulaire, cloud ou local
Logiciel de gestion suisse modulaire de Sursee : comptabilité, facturation, stocks et saisie du temps combinables séparément, au choix dans le cloud ou acheté en local.
- Prix
- Comatic ne publie pas de prix. Prix des modules et des utilisateurs uniquement sur devis ; cloud sans frais de mise en service et résiliable mensuellement. — État août 2026
- Pour qui
- Petites et moyennes entreprises de l’artisanat et du commerce qui veulent exactement les modules dont elles ont besoin et apprécient le choix entre abonnement et achat.
- Éditeur
- Comatic AG
- Siège
- Sursee LU
- Mode d’exploitation
- Cloud · Poste/Serveur
- Salaires (Swissdec)
- limité, déclarations à la main
Points forts
- Découpage très fin des modules – pas de sauts de forfait
- Cloud et installation locale issus de la même base de code
- Gestion des marchandises complète avec stocks et multidevises
- Contact direct avec l’éditeur, sans chaîne de revendeurs
Limites
- Prix uniquement sur demande – comparaison impossible avant l’entretien
- Partie salaires sans certification Swissdec
- Allemand uniquement, pas d’application mobile
Crésus
Économique, module salaires solide
Standard de fait en Suisse romande : économique, robuste, avec l’un des meilleurs modules salaires Swissdec du segment des petites structures.
- Prix
- dès env. CHF 29.–/mois par module (facturation, comptabilité, salaires), variante cloud un peu plus chère — État août 2026
- Pour qui
- Petites entreprises et PME – surtout en Suisse romande – qui traitent elles-mêmes les salaires et veulent une installation locale.
- Éditeur
- Epsitec SA
- Siège
- Yverdon-les-Bains VD
- Mode d’exploitation
- Poste/Serveur · hébergé
- Salaires (Swissdec)
- complet, avec déclarations électroniques
Points forts
- Salaires très solides (Swissdec) à petit prix
- Fonctionne hors ligne, très stable, exigences système modestes
- Large diffusion chez les fiduciaires romandes
- Modules achetables séparément – montée en puissance progressive
Limites
- Diffusion et communauté plus faibles en Suisse alémanique
- Interface classique, pas d’expérience cloud moderne
- Logique modulaire : l’articulation demande un temps de compréhension
Dynamics 365 Business Central
ERP Microsoft localisé pour la Suisse
L’ERP intermédiaire de Microsoft avec localisation suisse et réseau de partenaires dense – le seul grand éditeur à publier ses prix catalogue en francs.
- Prix
- Essentials CHF 64.80, Premium CHF 89.10, Team Members CHF 6.50 – par utilisateur et par mois en facturation annuelle, hors TVA. Mise en œuvre par partenaire en sus. — État août 2026
- Pour qui
- PME et entreprises plus grandes travaillant déjà dans l’univers Microsoft et ayant besoin d’intégrer comptabilité, commerce et production.
- Éditeur
- Microsoft
- Siège
- États-Unis
- Mode d’exploitation
- Cloud · Poste/Serveur
- Salaires (Swissdec)
- limité, déclarations à la main
Points forts
- Prix catalogue publiés en francs – calcul possible avant le premier entretien
- Intégration transparente dans Microsoft 365, Teams et Power BI
- Gestion des marchandises et production complètes
- Très nombreux partenaires suisses, les quatre langues nationales
Limites
- Salaires suisses uniquement via solution certifiée complémentaire (p. ex. SwissSalary)
- Le prix par utilisateur monte vite, la mise en œuvre partenaire s’y ajoute
- Peu de fiduciaires le maîtrisent au quotidien ; lieu des données selon la région
Toutes les indications relevées sur Dynamics 365 Business Central
Infoniqa ONE 50
Classique éprouvé, installé localement
Le classique éprouvé issu de l’ère Sage 50 : comptabilité et salaires très solides, ergonomie traditionnelle, souvent introduit par la fiduciaire.
- Prix
- dès env. CHF 49.–/mois ou licence dès env. CHF 700.– plus maintenance ; modules séparés — État août 2026
- Pour qui
- Petites entreprises et PME établies qui veulent du sûr, une installation locale et une partie salaires solide.
- Éditeur
- Infoniqa Schweiz AG
- Siège
- Root LU
- Mode d’exploitation
- Poste/Serveur · hébergé
- Salaires (Swissdec)
- complet, avec déclarations électroniques
Points forts
- Salaires mûrs (Swissdec) et comptabilité approfondie
- Familier à de nombreuses fiduciaires depuis l’époque Sage
- Installation locale possible – les données restent chez vous
- Structure modulaire : ne payer que le nécessaire
Limites
- Interface datée face aux offres cloud
- Le cloud n’est qu’un hébergement de l’application poste de travail
- Pas de véritable application mobile ; mise en place généralement via partenaire
KLARA
Entrée gratuite avec écosystème
Entrée gratuite avec un écosystème connecté (salaires, assurances, caisse) – le démarrage le plus simple, au prix d’une dépendance à l’éditeur.
- Prix
- base gratuite ; forfaits et modules payants dès env. CHF 15–60.–/mois selon l’étendue — État août 2026
- Pour qui
- Créateurs, indépendants et petites entreprises qui veulent démarrer sans connaissances préalables ni investissement initial.
- Éditeur
- ePost Service AG
- Siège
- St. Gallen
- Mode d’exploitation
- Cloud
- Salaires (Swissdec)
- complet, avec déclarations électroniques
Points forts
- Démarrage gratuit, salaires inclus pour petites équipes
- Saisie des pièces par photo, utilisation très guidée
- Services connectés : personnel, assurance, caisse, boutique
- Déclaration de salaires conforme Swissdec même à petite échelle
Limites
- Profondeur comptable limitée – peu de marge pour les cas particuliers
- Le modèle d’affaires vit des offres partenaires (vérifier la dépendance)
- Pas de comptabilité en devises étrangères
Magic Heidi
Compta solo sur mobile
Délibérément conçu pour les indépendants seuls : photographier le justificatif, facturer, décompter la TVA – sans salaires, sans équipe, sans ballast.
- Prix
- Free CHF 0.– (3 factures) · Pro CHF 299.–/an, soit CHF 25.–/mois · Pro mensuel CHF 39.–/mois — État août 2026
- Pour qui
- Freelances et raisons individuelles qui tiennent leur comptabilité depuis leur téléphone et n’engageront jamais de personnel.
- Éditeur
- Magic Heidi
- Siège
- Suisse
- Mode d’exploitation
- Cloud
- Salaires (Swissdec)
- absent
Points forts
- Saisie des justificatifs par photo avec lecture automatique
- QR-facture au standard SIX, TVA effective et forfaitaire
- Connexion à toutes les banques suisses
- Palier gratuit sans limite de durée pour essayer
Limites
- Ni salaires ni multi-utilisateurs – objectif produit assumé
- Pas de multidevises, pas d’API
- N’évolue pas : le premier engagement met fin à l’usage
Milkee
Minimalisme pour indépendants
Comptabilité cloud volontairement minimaliste pour raisons individuelles – peu de fonctions, mais comprise en une heure.
- Prix
- dès env. CHF 15–25.–/mois selon le forfait — État août 2026
- Pour qui
- Indépendants et micro-entreprises avec peu de pièces et sans employés.
- Éditeur
- Milkee SA
- Siège
- Suisse
- Mode d’exploitation
- Cloud
- Salaires (Swissdec)
- absent
Points forts
- Utilisation extrêmement simple, presque aucune prise en main
- Prix bas, forfaits clairs
- Décompte TVA et facture QR inclus
- Utilisable en mobilité pour les pièces en déplacement
Limites
- Pas de salaires, pas de multidevise, pas d’API
- N’accompagne pas la croissance – changement probable en cas d’expansion
- Étendue réduite pour les cas particuliers
myfactory
ERP cloud très complet
ERP cloud suisse à l’offre modulaire très large – comptabilité, salaires, gestion commerciale, CRM, production et boutique d’une seule main, hébergé en Suisse.
- Prix
- L’éditeur ne publie pas de prix – offre uniquement via un partenaire
- Pour qui
- Entreprises de commerce, de production et de services jusqu’à environ 100 employés, qui veulent couvrir un maximum dans un seul système.
- Éditeur
- Forterro Schweiz AG
- Siège
- Altendorf SZ
- Mode d’exploitation
- Cloud
- Salaires (Swissdec)
- complet, avec déclarations électroniques
Points forts
- Étendue fonctionnelle très large, modules activables à la demande
- Entièrement basé sur navigateur et hébergé en Suisse
- Salaires certifiés Swissdec (HRM.Swiss)
- Gestion commerciale et production au niveau ERP
Limites
- Prix des paquets principaux uniquement sur demande
- Mise en place comme projet avec un partenaire, pas par simple inscription
- Surdimensionné pour les indépendants et les associations
Odoo
Open source, étendue considérable
ERP open source à l’étendue fonctionnelle considérable et localisation suisse via partenaires – puissant, mais pas un produit suisse prêt à l’emploi.
- Prix
- dès env. CHF 25.–/utilisateur/mois (Standard) ; variante open source gratuite, implémentation partenaire en sus — État août 2026
- Pour qui
- Entreprises en croissance et à l’aise avec la technique, qui veulent de toute façon intégrer CRM, boutique, projets et stocks.
- Éditeur
- Odoo SA
- Siège
- Belgique
- Mode d’exploitation
- Cloud · Poste/Serveur
- Salaires (Swissdec)
- limité, déclarations à la main
Points forts
- Étendue fonctionnelle énorme et intégrée
- Open source – aucune dépendance à l’éditeur, tout est adaptable
- Évolue de quelques utilisateurs au moyen segment
- Facture QR et plans comptables suisses via la localisation
Limites
- Salaires suisses hors standard Swissdec – module partenaire nécessaire
- Peu de fiduciaires le maîtrisent au quotidien
- Coûts de personnalisation et de mise à jour souvent sous-estimés ; données majoritairement dans l’UE
Opacc ERP
ERP suisse pour l’industrie moyenne
Plateforme ERP suisse développée en propre à Rothenburg pour le haut du marché intermédiaire : vente, achats, production, service et comptabilité sur une base commune.
- Prix
- Opacc ne publie pas de prix. Devis directement auprès de l’éditeur, selon applications, nombre d’utilisateurs et projet de mise en œuvre. — État août 2026
- Pour qui
- Entreprises de commerce et de production dès environ 50 collaborateurs, avec multi-entrepôts, lots, nomenclatures et activité de service.
- Éditeur
- Opacc Software AG
- Siège
- Rothenburg LU
- Mode d’exploitation
- Cloud · Poste/Serveur
- Salaires (Swissdec)
- absent
Points forts
- Une plateforme commune (OXAS) pour ERP, CRM et boutique
- Comptabilité générale, immobilisations et coûts avec MIS intégré
- Production avec nomenclatures, gammes et ordres de fabrication
- Développement suisse, centre cloud propre à Lucerne
Limites
- Pas de comptabilité des salaires propre – raccordement à une solution tierce nécessaire
- Prix seulement sur demande, mise en œuvre sur plusieurs mois
- Nettement surdimensionné pour petites entreprises et associations
pebe
Compta avec titres et salaires
Logiciel comptable thurgovien avec une spécialité rare : comptabilité des titres intégrée à côté de la comptabilité générale, des salaires Swissdec et de la facturation.
- Prix
- pebe ne publie pas de prix. Renseignements et devis directement auprès de l’éditeur ; cloud (pebe Live) et installation locale. — État août 2026
- Pour qui
- Fiduciaires, fondations et entreprises détenant un portefeuille de titres, qui veulent comptabilité, portefeuille et salaires dans le même système.
- Éditeur
- pebe AG
- Siège
- Frauenfeld TG
- Mode d’exploitation
- Cloud · Poste/Serveur
- Salaires (Swissdec)
- complet, avec déclarations électroniques
Points forts
- Comptabilité des titres avec valorisation et reporting (pebeINVEST)
- Salaires certifiés Swissdec (pebeLOHN)
- Cloud et poste de travail chez le même éditeur
- Bien implanté chez les fiduciaires
Limites
- Aucun prix publié – comparaison seulement après entretien
- Allemand uniquement, pas d’application mobile
- Partie commandes et stocks sommaire
Pfeffersack
La compta cloud suisse la moins chère
La comptabilité cloud suisse la moins chère du moment : taillée pour les raisons individuelles, avec QR-facture, TVA et import bancaire dans un forfait unique.
- Prix
- dès CHF 5.–/mois en abonnement annuel (CHF 60.–/an), CHF 7.–/mois en paiement mensuel ; 7 jours d’essai sans carte de crédit — État août 2026
- Pour qui
- Raisons individuelles et activités accessoires à faible volume de pièces, sans employés, qui visent un coût à un chiffre.
- Éditeur
- Pfeffersack
- Siège
- Suisse
- Mode d’exploitation
- Cloud
- Salaires (Swissdec)
- absent
Points forts
- Prix sans équivalent sur le marché suisse
- QR-facture, taux de TVA 8.1/3.8/2.6 % et import CAMT d’origine
- Un seul forfait – aucun calcul de modules ni d’utilisateurs
- Accès en lecture pour la fiduciaire inclus
Limites
- Pas de comptabilité des salaires – changement nécessaire au premier engagement
- Pas de stocks, pas de multidevises, allemand uniquement
- Éditeur jeune et petit, peu répandu chez les fiduciaires
PROFFIX Px5
ERP PME pour artisanat et commerce
ERP suisse pour PME centré sur l’artisanat, le commerce et le service – la comptabilité fait partie d’un ensemble plus large.
- Prix
- PROFFIX ne publie pas de prix. Offre par le partenaire, selon les modules, le nombre d’utilisateurs et la mise en place. — État août 2026
- Pour qui
- Entreprises artisanales et commerciales de 5 à 100 employés voulant commandes, stocks, service et comptabilité dans un seul système.
- Éditeur
- Forterro Schweiz Proffix AG
- Siège
- Wangs SG
- Mode d’exploitation
- Poste/Serveur · hébergé
- Salaires (Swissdec)
- complet, avec déclarations électroniques
Points forts
- Traitement solide des commandes, des stocks et du service
- Extensible par modules jusqu’à l’ERP complet
- Développement et support suisses, réseau de partenaires dense
- Au choix en interne ou hébergé
Limites
- L’implémentation est un projet, pas une simple inscription
- Tarifs accessibles uniquement via une offre partenaire
- Inadapté aux indépendants seuls
SAP Business One
SAP pour l’industrie moyenne
L’offre SAP pour le marché intermédiaire, en Suisse disponible exclusivement via des partenaires – non pas une déclinaison de S/4HANA mais un produit distinct.
- Prix
- SAP ne publie pas de prix pour la Suisse. Licence et mise en œuvre via le partenaire ; cloud ou exploitation propre. — État août 2026
- Pour qui
- Entreprises de commerce et de production dès environ 30 collaborateurs, avec sites internationaux ou consignes SAP au sein d’un groupe.
- Éditeur
- SAP
- Siège
- Allemagne
- Mode d’exploitation
- Cloud · Poste/Serveur
- Salaires (Swissdec)
- absent
Points forts
- Implanté dans le monde entier, rattachement de groupe et multi-sociétés
- Gestion des marchandises, production et consolidation complètes
- Vaste écosystème d’extensions et d’add-ons
- Les quatre langues nationales, cloud ou exploitation propre
Limites
- Salaires suisses uniquement via add-on (p. ex. SwissSalary)
- Aucun prix publié, mise en œuvre sous forme de projet
- Inadapté aux petites entreprises et aux associations
SelectLine
ERP adaptable pour moyennes structures
ERP adaptable pour moyennes structures avec sa propre version suisse – flexible, mais dépendant du revendeur.
- Prix
- Pas de prix publiés – distribution par revendeurs. Abonnement ou licence d’achat, selon les modules et le nombre d’utilisateurs. — État août 2026
- Pour qui
- Entreprises de commerce et de production de 5 à 100 employés, aux processus individuels et épaulées par un partenaire informatique.
- Éditeur
- SelectLine Software AG
- Siège
- Suisse
- Mode d’exploitation
- Poste/Serveur · hébergé
- Salaires (Swissdec)
- complet, avec déclarations électroniques
Points forts
- Très largement personnalisable (masques, analyses, processus)
- Gestion commerciale et commandes complètes
- Moins cher que des ERP comparables
- Achat possible au lieu de l’abonnement
Limites
- Base produit allemande – spécificités suisses via la version suisse
- La qualité dépend fortement du revendeur
- Pas d’expérience cloud moderne, pas d’application mobile
shakehands Kontor
Acheter au lieu de louer, tout en local
Contre-modèle assumé à l’abonnement : licence d’achat, base de données locale, aucun compte dans le cloud – une comptabilité qui tourne encore après la fin du support.
- Prix
- Seuls des prix d’achat sont publiés : Kontor Saldo CHF 282.–, Balance CHF 282.–, Complete CHF 510.–, Pro CHF 610.– (une fois) ; licences de mise à jour dès CHF 59.– — État août 2026
- Pour qui
- Raisons individuelles et petites entreprises qui paient une fois, gardent leurs données sur leur propre machine et refusent la dépendance à un éditeur.
- Éditeur
- ShakeHands Software Ltd
- Siège
- Suisse
- Mode d’exploitation
- Poste/Serveur
- Salaires (Swissdec)
- absent
Points forts
- Paiement unique, sans coût d’abonnement courant
- Données stockées en local (SQLite) ou sur son propre serveur
- Forfait créateur gratuit pendant 12 mois
- QR-facture et ordres de paiement électroniques inclus
Limites
- Ni salaires, ni application mobile, ni API
- Pas de vrai cloud – collaboration uniquement via son propre serveur
- Comparaison mensuelle impossible, seuls des prix d’achat étant publiés
smallinvoice
Facturation avec volet comptable
Fort sur les offres, les factures et la saisie du temps – la comptabilité est ici un accompagnement, pas le plat principal.
- Prix
- dès env. CHF 19.–/mois ; fonctions comptables selon le forfait — État août 2026
- Pour qui
- Prestataires et freelances dont le quotidien est la facturation et qui laissent la comptabilité à la fiduciaire.
- Éditeur
- smallinvoice AG
- Siège
- Zug
- Mode d’exploitation
- Cloud
- Salaires (Swissdec)
- absent
Points forts
- Documents multilingues très soignés, facture QR incluse
- Saisie du temps et facturation de projets intégrées
- Économique et configuré en quelques minutes
- API solide et exports pour la fiduciaire
Limites
- Pas de comptabilité des salaires
- Comptabilité financière en deçà d’une solution complète
- Trop juste pour les entreprises avec stocks ou production
Swiss21
Plateforme gratuite à cœur Abacus
Plateforme d’entrée gratuite d’Abacus, Glarotech et SmartWe : facturation, comptabilité, salaires, boutique et CRM dans un seul compte, avec des limites de volume plutôt que des fonctions bridées.
- Prix
- STARTER CHF 0.–/mois · BASIC CHF 21.–/mois · PRO CHF 49.–/mois ; utilisateur supplémentaire CHF 5.–, décompte de salaire supplémentaire CHF 3.50 — État août 2026
- Pour qui
- Créateurs, raisons individuelles, petites entreprises et associations qui veulent démarrer sans investissement et pouvoir grandir ensuite dans l’univers Abacus.
- Éditeur
- Swiss21.org AG
- Siège
- St. Gallen
- Mode d’exploitation
- Cloud
- Salaires (Swissdec)
- complet, avec déclarations électroniques
Points forts
- Palier gratuit permanent avec 1000 documents par an
- Salaires Swissdec via AbaSalary – un décompte déjà dans le forfait gratuit
- Plus de 70 connexions bancaires, QR-facture incluse
- Abacus copropriétaire : la migration vers la grande solution reste ouverte
Limites
- Les limites comptent documents, adresses et utilisateurs – la croissance coûte vite plus cher
- Pas de comptabilité multidevises
- Pas d’anglais, pas d’utilisation hors ligne
Topal
Profondeur comptable pour spécialistes
Comptabilité financière professionnelle pour fiduciaires et spécialistes du chiffre – très approfondie en comptabilité, volontairement étroite ailleurs.
- Prix
- Pas de prix publiés – licence ou abonnement via partenaire, généralement obtenu par la fiduciaire. — État août 2026
- Pour qui
- Fiduciaires et entreprises disposant de leur propre service comptable, qui ont besoin de profondeur d’analyse.
- Éditeur
- Topal Solutions AG
- Siège
- Nidau BE
- Mode d’exploitation
- Poste/Serveur · hébergé
- Salaires (Swissdec)
- complet, avec déclarations électroniques
Points forts
- Très grande profondeur comptable et analytique
- Conçu pour les processus de mandats et de fiduciaires
- Bonne partie salaires avec Swissdec
- Interfaces propres avec les systèmes amont et annexes
Limites
- Exige des connaissances métier – pas pour les novices
- Ni commandes ni stocks au centre
- Distribution et prix via partenaire
WinBIZ
Pack complet à petit prix
Pack complet suisse économique : comptabilité, facturation, stocks et salaires dans le même programme, surtout répandu en Suisse romande.
- Prix
- dès env. CHF 35.–/mois (cloud) ou licence d’achat dès env. CHF 500.– — État août 2026
- Pour qui
- Petites entreprises et PME qui veulent beaucoup de fonctions pour peu d’argent et acceptent un logiciel classique.
- Éditeur
- FIDUCIAL WINBIZ SA
- Siège
- Sierre VS
- Mode d’exploitation
- Poste/Serveur · hébergé
- Salaires (Swissdec)
- complet, avec déclarations électroniques
Points forts
- Large étendue fonctionnelle à petit prix
- Salaires avec déclaration Swissdec inclus
- Fonctionnement hors ligne et licence d’achat possibles
- Convient aussi au commerce avec gestion des stocks
Limites
- Ergonomie et esthétique classiques
- Réseau de support plus réduit en Suisse alémanique qu’en Romandie
- Moins d’intégrations tierces
Comptabilité des salaires: pourquoi les annonces sont la pierre de touche
Entre «décompte les salaires» et «annonce les salaires» se trouve toute la charge de travail. Le décompte est un calcul: salaire brut, déductions, salaire net. L’annonce est un échange de données avec la caisse de compensation, l’assurance-accidents, la caisse de pension et l’administration fiscale cantonale — et en Suisse il passe par le standard Swissdec.
13 des 28 solutions servent ce standard entièrement. 6 savent traiter les salaires de manière limitée, ce qui en pratique veut presque toujours dire: un décompte peut s’imprimer, les annonces restent du travail manuel. 9 solutions ne le savent pas du tout — elles laissent la paie à un programme spécialisé ou à la fiduciaire.
Pour la sélection il en découle une limite ferme. Si vous avez des employés, les 9 solutions sans comptabilité des salaires n’entrent en ligne de compte que si vous tenez la paie ailleurs — et alors il vous faut une interface ou un second jeu de données. Si vous n’avez pas d’employés, le critère n’en est pas un, et vous le biffez avant tous les autres.
TVA: ce que le logiciel doit prendre en charge
Les 28 solutions décomptent toutes la TVA selon le droit suisse. C’est le ticket d’entrée, mais cela ne dit pas encore combien de travail reste. La différence est dans la méthode: avec le décompte effectif, chaque montant d’impôt préalable compte, et donc chaque pièce entrante doit être saisie au bon taux. Avec le taux de la dette fiscale nette, vous appliquez un taux au chiffre d’affaires et renoncez à la déduction de l’impôt préalable — nettement moins de travail de saisie.
Concrètement: vérifiez quelles méthodes une solution gère avant de choisir une méthode. Et faites attention à savoir si le décompte sort sous forme de formulaire déposable ou seulement comme une liste de chiffres que quelqu’un recopie. La différence coûte une demi-heure quatre fois par an.
L’assujettissement lui-même commence à un chiffre d’affaires annuel de 100 000 francs provenant de prestations imposables; pour les associations d’utilité publique dirigées bénévolement et les associations sportives, une limite plus élevée s’applique. Ce qui fait foi est la loi sur la TVA et non cette vue d’ensemble.
Rapprochement bancaire et facture QR: le retour est la moitié du travail
Écrire une facture, les 28 solutions le savent toutes, et toutes produisent des factures QR — depuis que la facture QR a remplacé le bulletin de versement, ce n’est plus une distinction. Ce qui est intéressant est le sens inverse: quelle facture est payée, laquelle non, et qui le reconnaît sans travail manuel.
C’est à cela que sert le rapprochement bancaire par le format camt. Les 28 solutions lisent toutes les extraits bancaires dans ce format et attribuent les paiements aux factures ouvertes. Là où cela fonctionne bien, la liste des postes ouverts est un produit dérivé; là où cela manque ou ne fonctionne qu’à moitié, elle devient une tâche hebdomadaire. Cette différence, vous ne la voyez pas dans la fiche technique mais dans l’accès de test, avec vos propres pièces.
Mode d’exploitation: navigateur, ordinateur propre ou hébergé
21 des 28 solutions fonctionnent dans le navigateur, 16 s’installent sur un ordinateur propre, et pour 6 le fournisseur assure l’exploitation lui-même sur demande. La somme dépasse 28, parce que beaucoup de fournisseurs proposent plusieurs voies. Exactement 12 sont purement cloud, sans variante locale.
La question derrière est rarement technique: elle porte sur l’accès et la responsabilité. Dans le navigateur, plusieurs personnes travaillent depuis différents lieux, les sauvegardes sont faites par le fournisseur, et les mises à jour arrivent sans votre intervention. Sur votre propre ordinateur, vous gardez les données dans la maison, mais il vous faut une sauvegarde dont quelqu’un s’occupe et un plan pour le jour où la machine tombe en panne.
Travailler sans connexion, 16 solutions le peuvent. Cela sonne comme un cas marginal et n’en est pas un: qui saisit sur des chantiers, à l’étranger ou dans un bâtiment mal raccordé remarque la différence tous les jours.
Interfaces et monnaies: d’où viennent les chiffres
Une interface ouverte est offerte par 22 des 28 solutions. Elle décide si un système de caisse, une boutique en ligne ou une saisie du temps livre ses chiffres elle-même ou si quelqu’un les ressaisit. Pour une entreprise sans systèmes amont, le critère est sans importance; pour un magasin avec caisse et boutique en ligne, c’est le plus important après la paie.
Plusieurs monnaies, 21 solutions les gèrent, 7 non. Qui achète ou facture en euros a donc, avant toute comparaison de prix, une liste nettement plus courte — et devrait demander en plus comment la différence de change est comptabilisée, car c’est précisément là que se distinguent les solutions qui annoncent «plusieurs monnaies» dans leur fiche technique.
Emplacement des données et conservation
L’endroit où se trouvent les données est relevé et figure dans le tableau comparatif comme ligne propre, avec les trois cas Suisse, Suisse/UE et UE. L’endroit n’est pas prescrit — le Code des obligations exige que livres et pièces restent disponibles et lisibles dix ans, et ne dit rien du centre de calcul où ils se trouvent.
Plus important que l’endroit est donc la sortie. L’obligation de conservation dure dix ans, un abonnement se résilie en un mois, et ce qu’il advient ensuite de vos données figure rarement dans l’offre. Demandez avant la signature le format d’export pour les écritures, le plan comptable et les pièces — et essayez l’export dans l’accès de test, non après la résiliation.
Quelle solution pour quelle taille d’entreprise
Quatre cas typiques, et ce qu’ils changent à la liste. L’adéquation par profil figure dans le tableau comparatif comme groupe de lignes propre; ici figure quels critères comptent dans quel cas.
Raison individuelle en activité accessoire
Pas de salaires, peu de pièces, une personne. Les critères les plus lourds tombent ainsi, et les 7 solutions à palier gratuit permanent entrent d’abord en ligne de compte. Ne surveillez que la limite de volume du palier gratuit et le fait que les données puissent être exportées lorsque l’entreprise grandit.
Raison individuelle assujettie à la TVA
Dès 100 000 francs de chiffre d’affaires, le décompte s’ajoute, et une solution qui produit elle-même le formulaire en vaut la peine. Les salaires restent le plus souvent en dehors — les 9 solutions sans comptabilité des salaires ne sont pas ici une restriction mais souvent le choix le plus léger.
Sàrl ou SA avec employés
Maintenant c’est la paie qui décide: 13 solutions décomptent entièrement et annoncent électroniquement. S’y ajoute la question de la collaboration avec la fiduciaire, parce que le bouclement doit être vérifié. Les deux critères ensemble raccourcissent la liste plus que n’importe quel filtre de prix.
Entreprise avec stock, caisse ou boutique en ligne
Ici compte ce qui se trouve à côté. Une interface ouverte, 22 solutions en ont une; sans elle, des doubles saisies naissent à chaque jointure. Vérifiez en plus si la solution tient elle-même commandes et stock ou s’il faut un second système — le tableau comparatif le tient comme ligne propre.
Ce qu’un prix mensuel ne dit pas
Un prix mensuel dans cette vue d’ensemble est un prix de liste pour un palier, et les paliers contiennent des choses différentes. Chez un fournisseur, la comptabilité des salaires est comprise dans le palier moyen; chez le suivant elle coûte en plus; chez le troisième elle n’existe pas. Deux chiffres côte à côte sont donc une information sur deux offres et pas encore une comparaison de prix pour la même prestation.
Cela devient comparable seulement lorsque vous fixez le périmètre: nombre d’utilisateurs, nombre de mandats, nombre de bénéficiaires de salaire, méthode de décompte de la TVA. Fixez ces quatre indications avant de demander des offres, et exigez le prix pour exactement ce périmètre. Sans elles, vous comparez des paliers d’entrée que presque aucune entreprise ne commande réellement.
Et comptez la charge unique. La mise en place d’un plan comptable, la reprise du bilan d’ouverture et l’apprentissage ne figurent dans aucune liste de prix, mais tombent dans tous les cas — pour une installation locale, régulièrement plus haut que pour un accès par navigateur.
Obligations légales que le logiciel doit porter
L’obligation de tenir une comptabilité figure à l’article 957 du Code des obligations. Les entreprises individuelles et les sociétés de personnes dont le chiffre d’affaires est inférieur à 500 000 francs ne tiennent qu’un état des recettes, des dépenses et du patrimoine — la comptabilité simplifiée, appelée en Suisse allemande «Milchbüechlirechnung». Au-delà, et pour les sociétés de capitaux et les coopératives indépendamment du chiffre d’affaires, s’applique la comptabilité complète avec bilan et compte de résultat.
La conservation est réglée par l’article 958f: livres, pièces comptables et rapport de gestion se conservent dix ans, à compter de la fin de l’exercice. L’archivage numérique est admis si les pièces sont classées de manière inaltérable et restent lisibles pendant tout le délai. Inaltérable ne signifie pas ineffaçable, mais traçable: chaque modification doit être journalisée.
S’y ajoutent les obligations d’annonce dès qu’un salaire est versé — AVS, AC, assurance-accidents, caisse de pension et, pour les collaborateurs étrangers sans établissement, l’impôt à la source. Ces annonces passent électroniquement par le standard Swissdec. Quelle solution le sert entièrement figure dans le tableau ci-dessus; cette vue d’ensemble est une mise en perspective et non un avis juridique.
Mise en place: ce qu’il faut faire le premier mois
Le logiciel est la plus petite partie de la mise en place. Cinq étapes, dans cet ordre — qui saute la première fait la quatrième deux fois.
Fixer le plan comptable
Avant la première écriture, non après. Un changement après le premier bouclement casse les chiffres comparatifs de deux exercices. Prenez le plan répandu et étendez-le plutôt que de le remplacer — et demandez à votre fiduciaire lequel elle connaît.
Reprendre le bilan d’ouverture
Pour une entreprise en activité, l’étape qui rate le plus souvent. Reprenez le bilan de clôture de l’exercice précédent comme bilan d’ouverture et vérifiez le total avant de continuer à comptabiliser. Une ouverture fausse ne se trouve qu’au bouclement, et alors elle coûte une journée.
Mettre en place la liaison bancaire
Le rapprochement bancaire est la fonction au plus grand gain de temps et à la plus longue mise en place: activer l’accès auprès de la banque, vérifier le format, lire les premiers extraits à titre d’essai. Comptez quelques jours entre la demande et le fonctionnement.
Paramétrer la TVA
Méthode, taux et période de décompte, réglés correctement une fois. Qui bâcle ici corrige chaque écriture une par une au trimestre — et le premier décompte est le moment où cela se remarque.
Tester avec vos propres pièces
Vingt pièces réelles sur tout le chemin: saisir, comptabiliser, payer, rapprocher. C’est le seul test qui dit quelque chose — une démonstration montre ce que le logiciel sait faire, vos pièces montrent ce que votre quotidien coûte.
Migration depuis une solution existante
Le meilleur moment est le changement d’exercice, et de loin. Un changement en cours d’année laisse deux jeux de données pour une seule comptabilité, et le bouclement doit réunir les deux — c’est un travail que personne ne planifie, parce qu’il ne tombe qu’à la fin de l’année.
Avant le changement, trois choses doivent être clarifiées: dans quel format l’ancienne solution restitue écritures, plan comptable et pièces, si la nouvelle lit ce format, et qui comble l’écart dans le cas contraire. Un export en tableau vaut mieux que rien, mais ne remplace pas une reprise — des écritures sans leurs pièces sont une liste et non une comptabilité.
Et laissez tourner l’ancienne solution jusqu’à ce que le dernier bouclement soit vérifié. L’obligation de conservation de dix ans continue de s’appliquer aux anciennes données, et un accès résilié dont personne n’a testé l’export est la manière la plus chère de le découvrir.
Quand un palier gratuit suffit — et quand il devient cher
7 des 28 solutions ont un palier gratuit permanent, et pour une activité accessoire il suffit souvent. La limite porte presque toujours sur le volume et non sur l’étendue des fonctions: pièces par année, nombre de mandats, nombre d’utilisateurs. Tant que votre entreprise reste en dessous, rien ne vous manque au quotidien.
Le palier gratuit devient cher à sa limite. Qui dépasse le nombre de pièces en novembre change de palier ou de programme au milieu de l’exercice — et un changement de programme en cours d’année laisse deux jeux de données pour une comptabilité, que le bouclement doit réunir. Estimez donc votre nombre de pièces plutôt trop haut que trop bas.
Ce que cette vue d’ensemble ne fait pas
Elle ne contient aucun classement, aucune note globale et aucun vainqueur de test. Ce n’est pas de la modestie mais une conséquence de la chose: une raison individuelle avec quinze pièces par mois et une SA avec stock, salaires et trois monnaies n’ont rien en commun sinon le mot comptabilité. Celui qui fixe la pondération détermine le vainqueur — et c’est pourquoi nous n’en fixons aucune.
Quatre choses, en outre, ne se laissent pas mettre en colonnes: la qualité du support, la compétence du partenaire sur place, la vitesse au quotidien et la question de savoir si votre équipe s’accommode d’une interface. Cette vue d’ensemble vous amène à une liste courte. Ensuite, vous testez avec vos propres pièces.
Une possibilité manque par ailleurs dans toute vue d’ensemble de logiciels: n’utiliser aucun logiciel. Qui délègue sa comptabilité paie un montant mensuel au lieu d’une licence et épargne l’apprentissage — 4 fournisseurs le font, avec des prix d’entrée publiés dès CHF 158.– par mois.
Le tableau vous amène à une liste courte. Testez ensuite avec vos propres pièces, avant de signer.
Méthodologie et déclaration d’intérêts, kmu-softwarevergleich.ch
Questions fréquentes
Que coûte un logiciel de comptabilité en Suisse par mois?
Des 28 solutions comparées, 12 publient un prix d’entrée. Le médian est de CHF 25.– par mois, le prix d’entrée le plus élevé publié de CHF 65.– — chaque fois hors TVA, état juillet 2026. 7 solutions ont un palier gratuit permanent. Pour 16 solutions, le fournisseur n’indique aucun prix, et aucun n’est estimé.
Quel logiciel de comptabilité convient à une raison individuelle?
Sans employés, le critère le plus lourd tombe, et les 9 solutions sans comptabilité des salaires reviennent en ligne de compte — parmi elles les plus légères du relevé. Si le chiffre d’affaires reste sous 500 000 francs, le Code des obligations n’exige qu’un état des recettes, des dépenses et du patrimoine; une comptabilité en partie double n’est alors pas obligatoire, beaucoup de programmes la tiennent tout de même.
À partir de quand ai-je besoin des annonces électroniques de salaires?
Dès que vous versez un salaire. Les annonces à l’AVS, l’AC, l’assurance-accidents, la caisse de pension et l’impôt à la source passent en Suisse électroniquement par le standard Swissdec. 13 des 28 solutions le servent entièrement, 6 de manière limitée — ce qui en pratique veut dire le plus souvent qu’un décompte peut s’imprimer mais que les annonces restent du travail manuel.
Le logiciel doit-il être hébergé en Suisse?
Ce n’est pas prescrit. Le Code des obligations exige que livres et pièces restent disponibles et lisibles dix ans — non l’endroit où se trouve le serveur. L’emplacement des données figure dans le tableau comparatif comme ligne propre, avec les trois cas relevés Suisse, Suisse/UE et UE.
Combien de temps dois-je conserver les données comptables?
Dix ans, à compter de la fin de l’exercice — article 958f du Code des obligations. Cela vaut pour les livres, les pièces comptables et le rapport de gestion. Pour un abonnement, cela signifie: l’obligation de conservation survit à la résiliation. C’est pourquoi l’export des données appartient à la sélection et non aux petits caractères.
Puis-je changer plus tard?
Techniquement oui, judicieusement le plus souvent seulement au changement d’exercice. Un changement en cours d’année laisse deux jeux de données pour une comptabilité, et le bouclement doit réunir les deux. Demandez avant la signature le format d’export pour les écritures, le plan comptable et les pièces, et essayez l’export dans l’accès de test.
Pourquoi n’y a-t-il pas de palmarès ici?
Parce qu’une note unique gomme les différences qui rendent la comparaison utile — et parce que celui qui fixe la pondération détermine le vainqueur. Ce qui est montré à la place est l’adéquation par profil, dérivée de l’étendue des fonctions, du public visé et du mode d’exploitation. Dès que vous indiquez quelque chose dans le tableau comparatif, vos indications ordonnent les colonnes.
Termes qui apparaissent dans chaque offre
Dix mots qui figurent dans les listes de prix et les fiches techniques et n’y sont pas expliqués. Ils sont la raison pour laquelle une comparaison est difficile: deux fournisseurs emploient le même mot pour des choses différentes.
- Comptabilité en partie double
- Chaque opération est comptabilisée sur deux comptes — débit et crédit. Il en résulte bilan et compte de résultat. Obligatoire pour les sociétés de capitaux et dès 500 000 francs de chiffre d’affaires; en dessous, un état des recettes, des dépenses et du patrimoine suffit.
- Milchbüechlirechnung
- La comptabilité simplifiée selon l’article 957 alinéa 2 du Code des obligations: recettes, dépenses et patrimoine, sans partie double. Admise pour les entreprises individuelles et les sociétés de personnes sous 500 000 francs de chiffre d’affaires. Le terme vient du suisse allemand et se traduit littéralement par «comptabilité du carnet de lait».
- Plan comptable
- La structure de tous les comptes. Elle détermine comment vos chiffres sont ventilés, et donc si deux exercices restent comparables. Le plus simple à fixer avant la première écriture, le plus coûteux à modifier après le premier bouclement.
- Swissdec
- Le standard suisse pour l’échange électronique des données salariales. Par lui passent les annonces à la caisse de compensation, l’assurance-accidents, la caisse de pension et l’administration fiscale. «Salaires» dans une fiche technique sans Swissdec signifie généralement: un décompte peut s’imprimer, les annonces restent du travail manuel.
- camt
- Le format de fichier dans lequel les banques livrent les extraits de compte électroniquement. Base de tout rapprochement bancaire automatique: la solution lit l’extrait et attribue les paiements aux factures ouvertes.
- Facture QR
- Le standard suisse de facturation qui a remplacé le bulletin de versement. Les 28 solutions comparées la produisent toutes — une caractéristique que toutes remplissent n’est pas un critère de choix.
- Taux de la dette fiscale nette
- Une méthode simplifiée de décompte de la TVA: un taux sur le chiffre d’affaires, sans déduction de l’impôt préalable. Moins de travail de saisie que la méthode effective, mais liée à des limites de chiffre d’affaires et à des délais d’engagement.
- Olico
- L’ordonnance concernant la tenue et la conservation des livres de comptes. Elle règle à quelles conditions les pièces numériques sont assimilées aux pièces papier — au cœur: classées de manière inaltérable et lisibles pendant tout le délai de conservation.
- Mandat
- Un jeu de données séparé à l’intérieur d’une installation. Sans importance pour une entreprise isolée; pour une fiduciaire, la caractéristique qui décide si trente comptabilités se tiennent avec une seule installation.
- Prix de liste
- Le prix publié d’un palier, hors TVA. Pas la même chose que votre facture: modules complémentaires, nombre d’utilisateurs et mise en place s’y ajoutent, et chez 16 des 28 fournisseurs il n’existe aucun prix de liste publié.
D’où viennent les chiffres de cette vue d’ensemble
Chaque chiffre de ce texte est calculé à la construction de la page à partir du relevé vérifié et non saisi à la main — les listes de noms ci-dessus également. Si une valeur change dans le relevé, cette vue d’ensemble change avec elle, et la date au-dessus dit quand cela s’est produit pour la dernière fois.
- Prix et paliers de prix
- Indications des fournisseurs issues de listes de prix, de pages produit et d’accès de test, chaque valeur avec sa date de vérification. Les portails comparatifs servent à trouver des fournisseurs et jamais de source pour une valeur. État du relevé: juillet 2026.
- Indications fonctionnelles
- Documentation des fournisseurs. Ce qu’un fournisseur ne dit pas lui-même figure comme «non relevé» et non comme un non — une coche devinée serait une fausse indication sur un tiers.
- Admission dans la vue d’ensemble
- Est admis ce qui est activement distribué en Suisse et peut répondre aux exigences de la catégorie. Ce qui est inadapté reste visible aussi — un comparatif qui cache les faiblesses est de la publicité.
- Indications juridiques
- Code des obligations, article 957 sur l’obligation de tenir une comptabilité et article 958f sur la conservation. Cette vue d’ensemble est une mise en perspective et non un avis juridique.
- Intérêts
- L’exploitant ne fabrique aucune des solutions comparées et n’entretient aucun placement payé. Les corrections sont vérifiées et reportées avec leur date, y compris celles venant des fournisseurs et sans contrepartie.
Lorsque l’ordre est posé, le tableau comparatif est l’outil le plus rapide: vous y filtrez les 28 solutions selon exactement les critères que vous venez de fixer — et voyez l’ensemble des 19 indications relevées par solution, au lieu des cinq de cette vue d’ensemble.
Les 28 prestataires dans le tableau comparatif : ComptabilitéAutres articles
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